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실행 계획 |
추진 정책 |
주요 추진 실적 |
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1. 선도연구기관(Flagship Institutes) 육성 |
1.1. 한림과학원 재구성 및 ‘RnD 기획단’ 운영 |
◦ 칼럼과 수필학교, 사제동행 개최 ◦ <도헌학술총서>, <춘천학 시리즈> 출간 |
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1.2. 의료․바이오융합연구원 구성 및 ‘RnD 기획단’ 운영 |
◦ 의료·바이오융합연구원 연구과제(융합/산학)사업 지원 ◦ 의료·바이오융합연구원 지산학프로젝트(7건), 지산학협의체(6건) 운영 |
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1.3. AI융합연구원 구성 및 ‘R&D 기획단’ 운영 |
◦ 2026년 인공지능혁신인재양성사업(AX대학원) 선정 - 사업기간: 2026~2031년(6년간) |
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2. 한림대의료원-한림대 협력 강화 |
2.1. 대학-의료원 간 융합․협력 연구 플랫폼 구축 |
◦ 대학&의료원 공동연구 우수사례 발표 및 성과확산 ◦ 대형·집단연구과제 원스톱 지원 체계 시행 ◦ 연구성과분석솔루션(InCites), 연구자매칭시스템 홍보 |
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2.2. 열린 산학협력 및 대학-의료원 기술 패키징을 통한 창업 촉진 |
◦ 2026 유망기술 상담·교류 및 기술사업화 지원 - 대학 보유기술 출품 및 기술상담(4건) - Tech-Fair IP Flea Market 참여 |
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2.3. 의료원 맞춤형 인재 양성 |
◦ 2026-2 의료 인재양성 관련 기업연계 교과목 운영(3개 강좌) ◦ 의료 인공지능 특화 융합인재 양성사업단 운영 - 학부생 및 대학원생 선발 및 월간(9월) 세미나 개최 |
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3. 학생 역량 향상 |
3.1. 융합 및 자기주도적 학습 |
◦ 나노디그리 및 자기설계융합전공 현황(2026-1학기 기준) - 나노디그리 32개 과정 운영(332명 이수) - 자기설계융합전공 16개 과정 운영(42명 이수) ◦ 전공 교육과정 모듈형 트랙제 전환 - 35개 학과(전공) 내 모듈형 전공트랙 교육과정 신설 ◦ 지역사회 문제해결 PBL 교과목 개발(’26-2 12개 강좌, 248명 수강) |
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3.2. 학생 역량 통합관리시스템 |
◦ 2026-2 재학생 대상 역량중심 교육과정 수요조사 시행 ◦ H-BeCome 역량통합관리시스템 관리·운영 ◦ H-BeCome 마일리지 제도 운영 ◦ 한림대 총동문회장배 골프대회 개최(동문 100여명 참석) |
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3.3. 학생진로설계 맞춤지원 |
◦ AI 실무 활용 역량 강화 프로그램 운영 - AIBT 자격 취득 과정 28명 수료 |
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4. 열린 교양 교육: 새로운 시대가 요구하는 교양 교육 |
4.1. 교양 교육 개편 |
◦ AI 활용 더 나은 교양교육 연구 TF 위원회 신설 및 위원 위촉 |
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4.2. 온라인 열린 명사 특강 교과목 신설 |
◦ “추진 실적 없음” |
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4.3. 신입생 프로젝트 교과목 신설 |
◦ “추진 실적 없음” |
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4.4. 개인 맞춤형 AI 교육 도입 |
◦ 2026-1 생성형 AI 교육 프로그램 운영 - 자유교양전공 공모전 수상(12명) ◦ 2026-2 개인 맞춤형 AI 교육 도입·ITS-AL 교과목 개발(29개 강좌, 966명 수강) |
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5. 입학 자원의 다양화: 누구에게나 열린 대학 교육 |
5.1. 열린 학위과정 |
◦ 2026학년도 후기 재입학 모집 ◦ 2027학년도 신입학 수시 모집 |
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5.2. 계약학과 운영 |
◦ “추진 실적 없음” |
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5.3. 입학자원 확대 및 산업체 근로자 학위과정 활성화 |
◦ 찾아가는 Hallym 프로그램 운영 - 아카데미(23개교, 특강 56회), 교사간담회(41개교, 교사 232명), 진로·진학 컨설팅(40개교, 학생 1,011명) ◦ 고교생 대상 진로·진학 지원 프로그램 운영 - 학생부종합 모의전형(213명), Hallym 진로·진학 정보 제공(1,080명), Hallym 전공체험(448명) |
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5.4. 대학원 온라인 학위과정 운영 |
◦ 창의미래융합대학원 석사 학위수여 현황(2026.8월 총 7명) ◦ 2026-2 창의미래융합대학원 운영 현황(7개 강좌, 19명 수강) |
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6. 지역 밀착 열린 대학: 시민과 함께 하는 지역사회 혁신 플랫폼 |
6.1. 평생교육원을 ‘커뮤니티대학’으로 확대 개편 |
◦ 성인학습자 맞춤형 평생교육 프로그램 운영 및 수요조사 실시 - 수요조사 대상: 7개 지자체, 한림대 성인학습자 1,000명 ◦ AI·디지털미디어 프로그램 개발·운영 ◦ 평생학습 오픈 플랫폼(HOPE) 운영 - 지역 수요 기반 23개 분야, 34개 프로그램 확보 및 탑재 완료 - 「HOPE 오픈플랫폼 숏폼 공모전」 운영(11개팀 우수작 선정) |
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6.2. 다양한 지역 협력 프로그램 |
◦ 2026-여름학기, 2학기 강원특별자치도 지자체 글로벌리더과정 교양프로그램 운영(지자체 공무원 각 15명 참여) |
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6.3. 매력적인 캠퍼스 조성 |
◦ “추진 실적 없음” |
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7. 지식 유통의 중심: 창의․협업 Complex |
7.1. 지식 정보 유통을 위한 미래형 공간 구성 |
◦ 자기 주도적 학습 공간(A.Square) 관리·운영 |
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7.2. 미래디자인랩 오픈 |
◦ 창의·협업 공간(C.Square) 운영 및 활동 지원 ◦ 연구, 학습, 창업 활동을 위한 인프라 제공 및 지원 강화 - C.Square Blue 이용: 38건 |
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7.3. 한림 지식 플랫폼 개방 |
◦ 온라인 콘텐츠 플랫폼 구축 - 이동우 10분 독서 동영상 콘텐츠 27건 구축(총 634건, 1,172건 이용) - AI 챗봇 ‘tlooto’ 시범 서비스 제공(2,108건 이용) - AI 기반 스마트 도서관 구축 준비 ◦ Open Access 확산(총 78종 관리) ◦ 지역 사회 연계 강화 - 지역주민 및 협약기관 회원증 소지자 도서관 이용 확대(회원증 신규 발급: 47명) - 2026-하계 지역주민 대상 자기 주도적 학습 공간(A.Square) 개방(117건 이용) |
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8. 열린 산학협력: Startup이 꽃피는 대학 |
8.1. 산학연계 창업교육 활성화 및 창업 생태계 확산 |
◦ 학내 창업 활성화를 위한 창업교육 운영 - 글로벌·지역 및 창업문화 확산 프로그램: 2건(강원학생창업페스티벌, 글로컬 솔버톤@춘천) ◦ 창업생태계 구축을 위한 창업지원 기반 및 네트워크 강화 프로그램 - 창업지원 프로그램: 2건(기관 특화형 창업프로그램 운영지원, 2026 Station C 춘천 스타트업 마스터링 WEEK 공존 세번째) - 창업공간·인프라 구축: 4건(Station C 아카이빙, 코워킹공간 리모델링, 사이니지 구축, 시제품제작 연구 장비구축) - 메이커 역량강화 프로그램: 1건(메이커 AI 코딩 아두이노 교육) ◦ 기업성장 지원 프로그램 운영(8개 기업 대상) - 강원브릿지 배치프로그램 |
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8.2. 한림기술지주주식회사를 통한 사업화 지원 및 수익 창출 |
◦ 강원(춘천) 기업 TIPS 선정(1건) |
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9. 글로벌 진출: 세계로 뻗어나가는 인재 양성 |
9.1. 글로벌 교류 기관 확대 |
◦ 해외기관 본교 방문 및 프로그램 운영(1개국, 유즈베키스탄) ◦ 해외기관과의 글로벌 교류 신규 협약 체결(5개국, 6개교) ◦ 해외기관과의 글로벌 교류 협약 연장(3개국, 3개교) ◦ 의료·바이오융합연구원 외국인 객원교원 신규 위촉(1명) ◦ 글로벌프론티어리서치센터 월간 세미나 개최 |
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9.2. 글로벌 취업 및 창업 확대 |
◦ 2027-1 파견 교환학생 프로그램 참가학생 선발 |
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9.3. 외국인 학생 유치 다양화 |
◦ 글로벌협력대학원 기후AI융합학과 신설 및 KOICA 전문인재양성사업단 설립 - 기후AI융합학과 신입생 7개국, 연수생 10명 선발 ◦ 타지키스탄 강원 앵커 한림 한글학당 운영 추진 |
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9.4. 글로벌 봉사 확대 |
◦ “추진 실적 없음” |
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10. 품격 있는 대학 문화 |
10.1. ‘수평적 거버넌스’ 구축 |
◦ 2026년 산학협력단 기간제 직원 평가 시행(정규직 전환 2명) ◦ 2026년도 직원 대상 직무역량 강화 온라인 교육 및 법정 의무교육 시행 ◦ 2026년도 「직장 내 장애인식 개선」 대면 교육 시행 |
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10.2. 고충·애로 해결 조직 활성화 |
◦ 2026년 임금협약 완료(협약일: ’26.9.8) ◦ 고충처리위원회 운영 ◦ 인권인식개선 교육 프로그램 운영 - 성매매·성희롱 예방 및 장애인식 개선 교육 실시(2건) - 인권공모전, 인권센터-총학생회 연계 인권행사 개최 |
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10.3. 학생, 교수, 직원 동아리 지원 활성화 |
◦ 2026학년도 학생 참여형 동아리DAY 운영 - 체험클래스(53개 동아리, 1,749명 참여) - 체육행사(28개 동아리, 100명 참여) |
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10.4. 감사운동 전개 |
◦ 2026-2 한림감사운동 멘토링 활동 추진(180명 참여) |
| 번호 | 제목 | 작성자 | 첨부파일 | 작성일 | 조회 |
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| 18 | 비전 2030+ 추진 현황 [2026년 7~9월] | 전략평가팀 | 2026-10-12 | 80 | |
| 17 | 비전 2030+ 추진 현황 [2026년 4~6월] | 전략평가팀 | 2026-07-01 | 75 | |
| 16 | 비전 2030+ 추진 현황 [2026년 1~3월] | 전략평가팀 | 2026-04-01 | 981 | |
| 15 | 비전 2030+ 추진 현황 [2025년 10~12월] | 전략평가팀 | 2026-01-19 | 1029 | |
| 14 | 비전 2030+ 추진 현황 [2025년 7~9월] | 전략평가팀 | 2025-10-28 | 1342 | |
| 13 | 비전 2030+ 추진 현황 [2025년 4~6월] | 전략평가팀 | 2025-07-07 | 1370 | |
| 12 | 비전 2030+ 추진 현황 [2025년 1~3월] | 전략평가팀 | 2025-04-21 | 1495 | |
| 11 | 비전 2030+ 추진 현황 [2024년 10~12월] | 전략평가팀 | 2025-01-14 | 1625 | |
| 10 | 비전 2030+ 추진 현황 [2024년 7~9월] | 전략평가팀 | 2024-10-21 | 1647 | |
| 9 | 비전 2030+ 추진 현황 [2024년 4~6월] | 전략평가팀 | 2024-07-22 | 1645 |